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你的梦,因绿宝商学院而出色

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21世纪最重要的是什么?

绿宝商学院认为,是人才,人才是绿宝的核心,是绿宝最宝贵的财富。如何将每一位绿宝人的个人能力成长融为持续的组织创新实践、集体文化传承,是绿宝商学院建立学习型组织的最基础要求。

2016年04月17日下午在绿宝创业园二楼会议室举行了绿宝商学院2016年度“梦飞扬,提升核心竞争力”培训,本次参训对象为集团各分子公司总经理 助理、集团各部门负责人助理、集团总裁办公室助理小组,同时也邀请到外部的客户、合作伙伴的总经理助理。本次培训邀请到中国绿宝集团总裁、绿宝商学院院长郑松辉先生到场,院长对本次参训人员提出要求和寄语。

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此次培训由绿宝商学院为参训人员量身打造,课程、游戏、课堂互动均是结合每位参训人员的职场实际情况进行分析后设定。集团总裁助理、集团人力资源部负责人、绿宝商学院内训师杨利从助理的工作内容、角色定位与必备素质、沟通技巧及执行力、时间管理技巧、会务管理、档案管理、公文写作、商务礼仪八个方面对参训人员进行了全方位培训,除理论讲解外,还配合团队游戏、课堂互动、课堂模拟等方式,学员在接受理论知识输入的同时,也通过游戏、互动进一步在团队配合、执行力、商务礼仪等方面有了更直观、更深入的认识。

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本次培训由“串名字”游戏开启,学员通过本游戏进行了互相认识。 

培训现场因入场游戏活跃起来,再通过“建塔”游戏,互相之间的配合默契、行动力、执行力有了进一步提升。在短短的15分钟内,学员完成了既定目标,当倒计时时,各组捧着心爱的小塔来到前排课桌,院长公平公正地评选出了本次“建塔”游戏的冠军,各小组成员也阐述了自己小组的设计理念及塔的名称。之后,内训师进行了“小游戏、大智慧”的游戏心得分享。

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整个培训课程中,内训师结合实践、课堂模拟、互动将好的工作方法、助理任职要求分享给学员。

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中国绿宝集团在人才团队建设及核心竞争力的打造上从不吝啬,精心挑选组建自己的内训师团队,同时也花大量的精力致力于人才的培训。绿宝商学院致力打造成为企业大学最闪亮的明星,除了服务于集团内部的人才培养外,也为集团的客户、合作伙伴等进行人才的培训。

我的梦,因你而精彩;你的梦,因绿宝商学院而出色!